Не лише "на нулі": військовослужбовцям обіцяють значне підвищення окладів - кого це стосується.

Військовослужбовцям, які виконують завдання в тилу, можуть підвищити оплату праці до 80 тисяч гривень.

У період війни питання фінансового забезпечення військовослужбовців залишається надзвичайно актуальним. Зокрема, все більше уваги приділяється тим, хто несе службу в тилу. У прямому ефірі одного з українських телеканалів народний депутат Руслан Горбенко заявив, що нинішній рівень оплати праці для таких військових не відповідає реальним умовам їхньої служби. За його словами, підвищення виплат уже обговорюється на державному рівні.

Сучасна зарплата військовослужбовців, які перебувають у тилу, складає приблизно 20 тисяч гривень на місяць. У той же час, солдати на нульових позиціях можуть заробляти від 100 до 200 тисяч гривень. Крім того, оператори безпілотників, що виконують завдання на передовій, також отримують додаткові премії, які можуть досягати 100 тисяч гривень.

Руслан Горбенко зазначив, що самі військовослужбовці подали чіткий запит на підвищення оплати. Зокрема, пропонується встановити мінімальну зарплату для рядового складу в тилу на рівні 50 тисяч гривень. Для сержантського складу - щонайменше 70 тисяч гривень, а для молодших офіцерів - від 75 до 80 тисяч гривень на місяць.

Ініціатива в даний момент активно обговорюється. Представник парламентської більшості зазначив, що вона отримала підтримку від найвищого керівництва держави. Президент України вже акцентував увагу на важливості перегляду умов забезпечення військовослужбовців, навіть у випадках, коли вони не знаходяться у безпосередній зоні бойових дій.

Особливо наголошується, що Україна прагне досягти стандартів НАТО не лише у питаннях підготовки, але й у соціальному забезпеченні армії. У країнах-членах Альянсу, за словами Горбенка, зарплата військовослужбовців стартує від 2300 євро, навіть за умови відсутності участі у бойових діях.

Він підкреслив, що у нинішніх умовах інтенсивного навантаження на українських військових, справедлива матеріальна винагорода є не лише питанням мотивації, а й соціальної справедливості. Забезпечення належної оплати для тих, хто займається логістикою, підтримкою та іншими тиловими завданнями, поступово виходить на перший план.

Нагадаємо, обіцяли, але не виконали: чому Україна досі не має закону про демобілізацію та які наслідки це має для військовослужбовців.

Нагадуємо, що діяльність ТЦК undergoing значні зміни - які трансформації чекають на мобілізаційний процес?